Geveke is volop in beweging: van een appartementencomplex in het centrum van Groningen, een nieuwe fabriek op het Chemiepark in Delfzijl tot een vakantiepark in Gasselte. Dit zijn slechts enkele uitdagingen waar wij enthousiast van worden. Bij ons deinzen we niet terug voor complexiteit; we omarmen uitdagingen. Als visionaire ontwikkelende bouwer zetten we al onze expertise en vaardigheden in. Samen behouden we een solide grip op elk project. De uitvoerende werkzaamheden van Geveke strekken zich uit over twee strategisch geplaatste vestigingen: Eelde en een dependance op het bedrijvige Chemiepark in Delfzijl.
Ben jij een ervaren salarisadministrateur die energie krijgt van complexe vraagstukken en graag de verantwoordelijkheid draagt voor een foutloze salarisverwerking? Werk je nauwkeurig en ben je dé vraagbaak voor collega’s als het gaat om loonadministratie? Dan zijn wij bij Geveke op zoek naar jou!
Wij zijn op zoek naar een ervaren Medewerker Salarisadministratie & HR Administratie. In deze rol ben jij de specialist en zorg je ervoor dat alles rondom salarissen tot in detail klopt. Je bent verantwoordelijk voor een correcte en tijdige salarisverwerking volgens de cao Bouw & Infra en zorgt ervoor dat ook de HR-administratie altijd goed op orde is.
Wat ga je doen?
Als ervaren salarisadministrateur ben jij verantwoordelijk voor de volledige salarisverwerking en alles wat daarbij komt kijken binnen de cao Bouw & Infra. Daarnaast ondersteun je bij HR-administratieve processen.
- Je verzorgt zelfstandig de volledige salarisadministratie van A tot Z (de verloning vindt plaats via bouwspecialist SCAB);
- Je verwerkt en controleert mutaties zoals in- en uitdiensttreding, contractwijzigingen, verlof en verzuim;
- Je zorgt voor een correcte toepassing van wet- en regelgeving, loonheffingen en de cao Bouw & Infra;
- Je bent aanspreekpunt voor medewerkers en management;
- Je verzorgt loonaangiftes, pensioenafdrachten en overige rapportages;
- Je signaleert afwijkingen en optimaliseert processen binnen de salaris- en HR administratie;
- Je ondersteunt bij HR-administratie en het beheren van personeelsdossiers.
Wij bieden jou
- Een markt conform salaris dat aansluit bij jouw kennis en ervaring;
- Een baan voor 32 tot 36 uur per week;
- Aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra, waaronder (op fulltime basis) 25 vakantiedagen en 15 roostervrije dagen;
- Een uitdagende functie met veel ruimte voor eigen initiatief en verantwoordelijkheid;
- Bij een contract voor onbepaalde tijd een aantrekkelijk fietsplan voor een duurzame én sportieve keuze;
- Ruimte om je talenten verder te ontwikkelen en te groeien; zodat jouw meerwaarde nog groter wordt;
- Een informele werkomgeving met korte lijnen en betrokken collega’s;
- Een actieve personeelsvereniging die zorgt voor gezellige uitjes en activiteiten;
- En natuurlijk: legendarische barbecues, avontuurlijke MTB tochten, een feestelijk nieuwjaarsontbijt en een vrolijke sinterklaasviering; je komt terecht in een hecht en enthousiast team!
Hier herken jij jezelf in
Je hebt ruime ervaring in salarisadministratie en bent volledig thuis in wet- en regelgeving. Je hebt aantoonbare ervaring met de cao Bouw & Infra en weet deze correct toe te passen. Je werkt nauwkeurig, zelfstandig en hebt een groot verantwoordelijkheidsgevoel. Je bent een sparringpartner voor collega’s en denkt actief mee over verbeteringen. Ervaring met salarissysteem Scab is een pré.
Het sollicitatieproces
Ben jij enthousiast geworden na het lezen van onze vacature en wil je graag meer weten? Neem dan gerust contact op met Mariëlle Dalmolen (HR) via +31610284310 of stuur een e-mail naar: m.dalmolen@gevekebouw.nl. We kijken uit naar je reactie!